Zgrany zespół wyróżnia się trzema cechami – komunikatywnością, otwartością i zaangażowaniem. W Phinance od ponad dwudziestu lat dzielimy się naszym doświadczeniem, jednak nie tylko z Klientami. Zapraszamy do współpracy początkujących adeptów ekonomii, poświęcając im tyle czasu, ile tylko potrzebują, by stać się niezależnymi doradcami. Zapewniamy szkolenia, przygotowujemy do egzaminów licencyjnych i… wiele, wiele więcej. Poznaj możliwości rozwoju, ścieżkę kariery oraz tajniki pracy w multiagencji finansowej Phinance!

Każda osoba współpracująca z Phinance może korzystać z szerokiego wachlarzu kursów – wewnętrznych, jak i zewnętrznych, prowadzonych przez partnerów. Wśród nich, poza niezbędną wiedzą produktową i finansową, znajdziemy między innymi szkolenia przygotowujące do pracy z Klientem, warsztaty rozwoju kompetencji miękkich czy ćwiczenia z technik managerskich.

Pełne zaangażowanie bezpośrednich przełożonych, koordynatorów produktowych, jak i całego działu szkoleń to standard pracy w naszej firmie. Doradca finansowy Phinance może zapisać się na dodatkowe konsultacje, jeżeli tylko poczuje chęć wzmocnienia konkretnych umiejętności czy po prostu – zechce skonsultować swoje pytania, wątpliwości czy sugestie.

1. Pracownicy mają do wyboru sześć ścieżek kariery: menadżerską i 5 specjalistycznych. Warto zaznaczyć, że ścieżka kariery nie ma barier – ochotnicy poszerzają swoje horyzonty na dowolnej drodze – lub drogach – wtedy, kiedy chcą. Co ważne, system do rozliczeń automatycznie wybiera tę ścieżkę, która jest w rozliczeniach najkorzystniejsza dla doradcy.

2. Awanse nie są preferencyjne. Phinance odrzuca zdezaktualizowaną uznaniowość. Stawiamy na ujednolicone zasady. To, jak szybko przeskoczysz na kolejne szczeble kariery, zależy od twardych liczb – wyników. Każdy doradca dokładnie wie, kiedy ma szasnę na awans, a każde takie osiągnięcie wiąże się z większą prowizją od sprzedaży, czyli wyższą wypłatą.

3. Osoby osiągające najwyższe wyniki cieszą się nie tylko korzyściami finansowymi czy prestiżem. Korzystają z regularnie organizowanych wyjazdów na całym świecie.

Dzięki wagom konkursowym szansa wygranej trafia do osób o zbliżonym stażu – nie trzeba posiadać wieloletniego doświadczenia, by wziąć w nich udział.

4. Phinance umożliwia budowę własnego zespołu, jak i marki osobistej. Przez cały rok organizujemy szkolenia z obsługi i rozwoju swoich kanałów w mediach społecznościowych. Dzielimy się wiedza marketingową z doradcami.

Zapewniamy gamę kilkuset produktów, a więc niezależność i szansę działania w ramach naszej firmy osobom, które ambitnie planują swoją przyszłość.

Zobacz, co nasz zespół mówi o Phinance!